Sous la supervision du chef de service des communications, le conseiller en communication contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre des plans et des stratégies de communication pour différents projets, en respect du positionnement stratégique du CISSS de Lanaudière. • Assurer un rôle-conseil auprès des directions de l'établissement en matière de stratégies de communication interne et externe. • Analyser les besoins de communication et suggérer des actions de communication en respect des orientations organisationnelles et des échéanciers. • Produire et mettre en œuvre des plans de communication pour des projets organisationnels. • Participer activement à la planification de la stratégie de contenu et du calendrier éditorial adaptés aux différentes plateformes de communication de l'établissement (Web, intranet, médias sociaux). • Développer et coordonner la production et la diffusion des outils de communication destinés aux différents publics, en respect du programme d’identification visuelle. • Contribuer à l’organisation de campagnes ou d’événements permettant de faire rayonner l’organisation. • Soutenir les relations avec les médias. • Accomplir, au besoin, toute autre tâche connexe liée au Service des communications. Port d'attache : À déterminer | Possibilité de télétravail Exigences • Baccalauréat en communication ou toute autre discipline appropriée. • Doit détenir l'équivalent de deux ans d'expérience en communication au cours des cinq dernières années. • Doit réussir le test de connaissances. • Doit détenir un permis de conduire valide et une voiture pour des déplacements occasionnels sur le territoire. Habiletés : • Excellente maîtrise du français. • Compétence marquée en rôle conseil. • Excellente capacité de rédaction et de vulgarisation. • Capacité à analyser des situations et à identifier des enjeux afin de développer des stratégies appropriées. • Excellente maîtrise des outils de la suite MS-Office, ainsi que des plateformes technologiques de gestion de contenus Web et médias sociaux. • Une facilité pour la rédaction de contenus numériques. • Avoir un fort intérêt pour les technologies émergentes. • Capacité à travailler sur plusieurs dossiers simultanément et dans le respect des délais et des exigences. • Faire preuve d’une grande polyvalence, de créativité, d'innovation et de flexibilité pour remplir les mandats variés. • Être orienté vers l’action. • Grande capacité d’adaptation au stress, à l’ambiguïté et au changement. • Faire preuve de jugement et avoir le sens de la rigueur et de l’organisation. • Habiletés en relations interpersonnelles et capacité à travailler en équipe. • Connaissance du milieu de la santé et des services sociaux, un atout. • Connaissance de logiciels de mise en page, un atout. Avantages sociaux concurrentiels (Fonds de pension, régime d'assurances, etc.)
|